Projet d'ordonnance(s) travail - décryptage
29-07-2017


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Comment définanciariser l’entreprise ? La réponse en podcasts des Rencontres d'Options
28-07-2017
 
CGT - Catherine Perret à la Commission des Affaires Sociales à l'Assemblée Nationale
26-07-2017

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Trois horizons possibles pour le travail, avec Dominique Méda
24-07-2017

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« La précarisation sur ordonnances »
19-07-2017

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Droit du travail : un dangereux déni de démocratie
14-07-2017

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Lien vers le dossier UGICT
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Qui a besoin de la loi travail ?
14-07-2017

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Négociations salariales : aucun ajustement et la mauvaise foi en plus
13-07-2017
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La guerre du fort au faible
La baisse des salaires et des pensions en euros constants est loin d’être une situation limitée à la seule banque, ou même à la fonction publique. Depuis trente ans, la part des salaires dans la valeur ajoutée tend à baisser à mesure que celle des dividendes reversés augmente. Quant aux gouvernements successifs, ils jugent plus facile de pressurer les citoyens et de dégrader la qualité des services publiques que de remettre en cause les 40 milliards de CICE par an, majoritairement au profit des grands groupes, ou de lutter contre la fraude fiscale, estimée à 60 milliards d’euros par an.
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Philippe Martinez - Droit du travail
01-07-2017
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Midi-Pyrénées - Séance du 16 mai 2017
30-05-2017

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